本月18日,我司開展ISO14001年度審核,審核員對我司環(huán)境管理體系的文件和現(xiàn)場進行審核驗收,經(jīng)過完整認證工作,我司成功通過ISO14001體系認證。
年審首次會議現(xiàn)場
審核員召開審核開啟首次會議,對本次審核進行宣導及工作安排,各部門主管參加本次會議,積極配合有關工作,從而促進審核工作的完美通過。
緊隨其后,響應政府2024年三級安全生產(chǎn)標準化審計工作,配合相關機構完成審核工作,我司符合三級安全生產(chǎn)標準,予以通過認證。
2024年7月11日下午,為應對夏季高溫,易引發(fā)火災。我司組織消防緊急疏散演練。此次活動達到預期目的,獲得成功。
消防疏散演練現(xiàn)場
教學消防器材的使用方法,新進員工及各安全負責人到場參加演練,安全員向員工演示,同時員工進行上手實操。效果明顯。
為了加強各部門對我司現(xiàn)有進出口貨流程的更進一步的認識,本月公開課由財關部資深關務專員嚴小花特別邀請跟我司常期合作的企業(yè)沛華運通國際物流李豫傑經(jīng)理親自到我司為我們公司所有基層以上幹部講解目前進出口貨物的流程及海關查驗的方式。
李經(jīng)理用自已多年經(jīng)驗一步一步的為我們說了目前上海臺灣線的海運空運近況及操作過程,各種報關的專有名辭釋及定義。
本次上課後大家都受益非淺,並且於上課時勤奮制作筆記,並在會後的提問上跟李經(jīng)理產(chǎn)生多向互動,課程雖僅有短短一個半小時,確非常的成功,期望下次還有更精彩的課程提供給公司內(nèi)部人員。
蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司於2016年4月15日下午二點,於教育訓練室展開本年度第一季的品質(zhì)會議,本次會議在所有外包供應商的重視下皆淮時參加,甚至還有遠道而來的企業(yè)主,有鑒於2016年在大環(huán)境不確定的因素下,我司依然能穩(wěn)步前進,有賴各外包供應商的鼎力幫忙。
大家長洪總經(jīng)理致詞中說到:彼止之間的合作一起正面走向成功之路,後續(xù)的會議希望定期能每年舉行2次,利用品質(zhì)會議的溝通方式,取得彼此之間的共識。?
本次會議共計3個小時左右,會議參加人員有我司:洪總/楊協(xié)理/康經(jīng)理/熊特助/王副理/品保部荀課長/資材部章課長及徐課長/工程部許課長等多位重要干部參加。
會議內(nèi)容包含了本年度1~3月份的品質(zhì)報表說明、2016年品質(zhì)事件宣導、樣品認可作業(yè)講解、領料入庫相關規(guī)定、扣款相關規(guī)定等多項重大事情宣導。
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近日,華天動力協(xié)同OA系統(tǒng)成功簽約蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司。通過使用華天動力協(xié)同OA系統(tǒng),蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司將建立整個組織內(nèi)高效的群體運行機制,在提高個人辦公效率的同時提高組織整體的辦公效率,整合企業(yè)資源,加強宏觀調(diào)控。
蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司主要經(jīng)營變壓器生產(chǎn)制造銷售服務,企業(yè)自經(jīng)辦以來,倡導“高效、優(yōu)質(zhì)、求實、節(jié)能”的理念,務實經(jīng)營,經(jīng)營業(yè)務認知度不斷上升,其事業(yè)成就得到了市場及行業(yè)同仁的一致認可。企業(yè)本著創(chuàng)新發(fā)展,用戶至上的原則把主營業(yè)務搞好,并在信息時代積極利用新的經(jīng)營方法如開展電子商務等。
蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司以專業(yè)團隊致力卓越,不斷突破技術層次的壁壘,不斷填補管理領域的空白。公司管理層決定引進OA系統(tǒng)作為企業(yè)信息化協(xié)同管理的首選軟件系統(tǒng)。經(jīng)多方考察后,被華天動力魔方架構、量體裁衣的產(chǎn)品設計理念所吸引,在進一步的溝通中,認為華天動力OA系統(tǒng)其簡潔、易用、實用的風格和蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司的管理理念不謀而合,決定簽約華天動力OA系統(tǒng)。
簽約后,華天動力協(xié)同OA系統(tǒng)的專家團隊實地考察,收集用戶需求和數(shù)據(jù)材料,為蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司建立了完整的科學的組織構架,利用華天動力OA系統(tǒng)擅長的專業(yè)的工作流技術把蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司的業(yè)務有機的連接起來,貫穿到公司日常管理的方方面面,有效提高企業(yè)的辦公效率。
尤其在項目管理這塊,由于蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司是以項目管理為導向來開展工作,華天動力協(xié)同OA系統(tǒng)的工程師經(jīng)過仔細了解后,為蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司特別定制了符合企業(yè)管理模式的項目管理方案,大大的加快了企業(yè)項目管理的工作審批效率,增加了員工協(xié)作工作的默契性和項目的連貫性。
目前,該項目正在緊張的實施階段。相信憑借華天動力完善的OA辦公系統(tǒng)產(chǎn)品和豐富的實施經(jīng)驗一定能帶給蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司更加高效的辦公環(huán)境和管理效率。此次雙方的成功合作也將推動華天動力協(xié)同OA系統(tǒng)智慧理念在該行業(yè)的廣泛傳播!
變壓器產(chǎn)品歷史悠久,便隨著電子技術日新月異,其產(chǎn)品不斷的進行換代。當前,我國生產(chǎn)電子變壓器的工廠超過3000家,產(chǎn)品品種有幾百種,可為各類整機配套,并且我國已經(jīng)躍居全球上電子變壓器生產(chǎn)大國之一。電子變壓器產(chǎn)量的60%用于滿足國際市場的需要,通過實施“以質(zhì)取勝”的戰(zhàn)略,國內(nèi)電子變壓器出口已逐步形成氣候。
蘇州揚麒電子工業(yè)有限公司(以下簡稱“揚麒電子”)成立于1996年,是吳江市第一批外商投資公司,公司主要經(jīng)營高頻電壓器及電感組裝成品?,F(xiàn)有客戶包含了世界大廠臺達電子、明緯工業(yè)、根茂電子、大同電子等國內(nèi)外知名企業(yè)。依托于臺灣杰信母公司開始歷經(jīng)37年,揚麒有能力承接目前世面上所有需求之變壓器種類(包含醫(yī)療/通訊/軍用/太陽能…等)。
?揚麒的主導產(chǎn)品是高頻電壓器、電感器及濾波器等,其產(chǎn)品種類繁多,規(guī)格復雜,屬典型的多品種、小批量生產(chǎn)類型。所有的生產(chǎn)都是由客戶訂單驅動,以銷定產(chǎn)。由于上述特點,使揚麒電子生產(chǎn)經(jīng)營管理產(chǎn)生諸多難點:一方面,市場需求波動大,經(jīng)營過于隨機性;另一方面,下游廠商訂貨的多樣性和實時性,為生產(chǎn)計劃、庫存安排,造成較大困難和壓力。歷經(jīng)14年的經(jīng)營,揚麒一直采用傳統(tǒng)的管理模式,憑經(jīng)驗定管理,靠手工表單和電子表格進行數(shù)據(jù)整理和信息傳遞。隨著企業(yè)發(fā)展及市場環(huán)境變化,越來越的問題也逐漸凸顯出來。
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2011年11月洪健文總經(jīng)理接過了企業(yè)發(fā)展的接力棒,在其清晰的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃下?lián)P麒展開大步闊斧的改革,同時啟動了ERP選型計劃。經(jīng)過楊澤雄協(xié)理帶領的管理部資訊中心團隊半年的反復調(diào)研和評估,揚麒電子最終選擇了鼎捷的易飛系統(tǒng)。楊協(xié)理說:選擇鼎捷軟件,有幾方面的考慮:首先,鼎捷的易飛是標準化的產(chǎn)品,在產(chǎn)品穩(wěn)定性、適應性方面自然沒有問題。其次,鼎捷擁有完善的產(chǎn)品線,包括低端的易助、中端的易飛、高端的易拓,這一方面顯示了鼎捷的實力,另一方面也使雙方未來的繼續(xù)合作成為可能。
歐美、日本企業(yè)統(tǒng)計局提供成本結構如下:采購支出通常占銷貨收入的53%,當采購支出(直接原料)降低5%,若欲獲得相同的結果,則直接人工必須降低22%,制造費用必須降低24%;管銷費用必須降低17%;若利潤比率想要維持不變(8%),則銷貨收入必須增加34%。由此可見,透過采購成本的降低來提升企業(yè)利潤,不但輕而易舉,也不會引起競爭者的仿效,消費者也無由抗拒。因此“會賣不如會買”,絕非言過其實。買了用不到的物料,也會造成庫存積壓,增加管理成本,形成不良資產(chǎn),變?yōu)榇袅?,最后可能因年長月久而變質(zhì)報廢。
根據(jù)采購策略,揚麒對所需物料做了分類,其中常用的低值易耗品(如凡立水、錫絲、錫條等)按照安全庫存制定采購計劃;其他生產(chǎn)常用物料根據(jù)生產(chǎn)計劃采購。所有物品本著節(jié)約采購成本、防止庫存積壓、防止生產(chǎn)缺料的原則,充分考慮經(jīng)濟批量、最小包裝量、最小采購量、采購周期等因素進行策略采購。
“以前要去查每條產(chǎn)線的需求,還要和研發(fā)確認有無可替代料、和倉庫確認替代料庫存,最后下的采購單供應商還不一定能夠及時供貨,每下一筆采購單都費盡心力還不一定正確,系統(tǒng)上線后,能夠幫著充分考慮供給和需求,只需要動動鼠標就可以了?!睋P麒的物控如是說。
“現(xiàn)在我們把呆滯可替代料和主料請研發(fā)部門在系統(tǒng)中建立了對應關系,要求制造優(yōu)先耗用庫存,現(xiàn)在眼看著如山的呆滯料在慢慢減少,終于可以松口氣了”。對于物料管控,倉庫也是感觸頗多。通過ERP系統(tǒng)的管控,不僅是物料采購及流向透明化,原材料的采購核價也變得透明可控。
理論分析業(yè)務流程再造(BPR)理論是以作業(yè)為中心,擺脫傳統(tǒng)組織分工理論的束縛,提高顧客導向,組織變通,員工授權及正確運用信息技術,達到適應快速、變動的環(huán)境的目的。主要包括業(yè)務流程分析與診斷、業(yè)務流程的再設計、業(yè)務流程重組的實施三個環(huán)節(jié)。一個正確的ERP軟件的價值不僅在于其能給企業(yè)插上騰飛的翅膀,更重要的是贏得時間,加強競爭力。
項目實施初期,揚麒就在顧問的引導下進行流程梳理,并開始著手編寫以ERP為基礎的SOP手冊。僅僅有了ERP還遠遠不夠,ERP系統(tǒng)不僅需要持續(xù)維護并改進,企業(yè)還需要一套配合ERP系統(tǒng)運作的行之有效的SOP手冊。這套手冊應該逐漸積累并包含企業(yè)對各種各樣的運作模式、業(yè)務特點、操作注意事項、系統(tǒng)維護方法等方面的詳盡描述和操作方法以及相關人員的職責。
明確了職責,配合易飛erp財務業(yè)務一體化的業(yè)務處理方式和管理模式,一切數(shù)據(jù)變得透明可見,打破了過去的“信息孤島”狀況,實現(xiàn)了信息高度集成與共享。哪些訂單賺錢了,利潤是多少?哪些產(chǎn)品對利潤貢獻高、哪些客戶對當期收益貢獻大?供應商及客戶賬齡分析、庫存周轉率分析等等,一切變得可能。
經(jīng)過三個月的流程梳理、模擬操作與培訓及試運行,截至2012年8月中旬,已成功在易飛erp中結算出財務成本數(shù)據(jù),并實現(xiàn)所有財務報表都來源于易飛erp系統(tǒng)。ERP管理帶來的效益初見成效:
1)上線第一個月,庫存準確率從原來的60%不到,提升到92%;
2)實現(xiàn)了庫存查詢共享,產(chǎn)線領料優(yōu)先使用可取替代的呆滯料,有效避免了庫存積壓;
3)超領超耗有權限管控,有效避免了貴重物料超領超耗;
4)由系統(tǒng)產(chǎn)生物料采購計劃和生產(chǎn)計劃,快速準確;
5)通過ERP系統(tǒng)的實施上線,使揚麒的績效考核得到了有力的數(shù)據(jù)支持,從不懂電腦操作,到對ERP有理性的認識;從各部門各自為政,到使用統(tǒng)一的信息化平臺,揚麒電子的管理得到了質(zhì)的提升。企業(yè)的業(yè)務流程逐漸趨于規(guī)范、合理,大大減少了重復勞動,有效提高了企業(yè)整體競爭力。
如今,ERP已成為揚麒電子日常管理中不可或缺的一個組成,和生活中的吃飯、睡覺一樣,ERP操作已經(jīng)成了揚麒每一個成員工作中的習慣。在鼎捷顧問服務團隊的配合下,揚麒已經(jīng)展開深化應用,不斷優(yōu)化流程,探求效益應用。有了統(tǒng)一的SOP規(guī)范,有了明確的稽核機制,剩下的就是不斷的追蹤與總結。
正如揚麒楊協(xié)理所說:ERP上線只是一個開始,希望在鼎捷價值實施和“心服務。新價值”服務下,揚麒實現(xiàn)新的騰飛。楊協(xié)理:對于一個已推動ERP超過快15年的我,第一次踢到這種鐵板……太多人沒有資訊觀念,要他們一時步入系統(tǒng)化是一件完全不可能,但究竟是上線了,未來還要努力很多,系統(tǒng)上線只是開始,每天每周每月每季每年都要一直Review ERP系統(tǒng)內(nèi)的資料是否正確,并且經(jīng)常的查核,訂立獎懲制度,才能一直完善下去,這樣推動一套ERP才能真正幫助我們改善公司,持續(xù)的改善,如同改善自已一樣,人生是不可能完美,但我們有追求完美的夢想及理想!